伸縮門(mén)行業(yè)標準是何等的重要
發(fā)布日期: 2014-06-12
伸縮門(mén)行業(yè)標準是何等的重要
很多中小規模
伸縮門(mén)企業(yè)在建立初期,由于資金實(shí)力薄弱、相關(guān)人員配備匱乏,以及技術(shù)和配套體系不健全,這就需要伸縮門(mén)企業(yè)進(jìn)行合資股份共同合作攜手發(fā)展。而且我國伸縮門(mén)行業(yè)起步晚,加上行業(yè)標準缺失,而眾多跨行企業(yè)由于實(shí)力及產(chǎn)品質(zhì)量良莠不齊,造成市場(chǎng)混亂,嚴重損害了消費者的利益。因此,許多有遠見(jiàn)的商家表示,為了使本地伸縮門(mén)市場(chǎng)健康、有序地發(fā)展,制定、出臺行業(yè)標準,刻不容緩。而且這邊標準的出臺,必定會(huì )導致中小伸縮門(mén)企業(yè)的產(chǎn)品生產(chǎn)的標準化發(fā)展。
我國伸縮門(mén)企業(yè)的發(fā)展普遍存三低現象:企業(yè)內部運作成本低、企業(yè)管理成本低、企業(yè)人才素質(zhì)低;面對激烈的市場(chǎng)競爭,中小伸縮門(mén)企業(yè)需要攜手合作,對企業(yè)內部進(jìn)行整改,加強企業(yè)的內部運作與管理,全面提升企業(yè)的人才素質(zhì)。
但是隨著(zhù)企業(yè)的發(fā)展積累,當企業(yè)發(fā)展到一定規模有一定經(jīng)濟基礎之后,在利益的驅動(dòng)下,企業(yè)就容易出現分裂,一部分不安于現狀的合作者會(huì )重新組合,脫離了原有的企業(yè)。雖然原來(lái)的企業(yè)可以通過(guò)招聘和內部培養新的骨干人員,但克隆出來(lái)的新企業(yè)會(huì )在初期對原企業(yè)進(jìn)行低價(jià)侵蝕,市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)實(shí)體數量增多,整體產(chǎn)能也隨之增大,終端增多也導致了競爭日趨激烈。而中小伸縮門(mén)企業(yè)與大型木門(mén)的差距還是相當巨大的,只是加強合作,共同發(fā)展,才不會(huì )被激烈的市場(chǎng)競爭淘汰。
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